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Recrutement des Past pour la rentrée 2023

  • Ouverture des candidatures : 14 février 2023
  • Clôture des candidatures : 15 mars 2023
  • Date limite d’envoi du dossier par mél sur un seul fichier PDF : 15 mars 2023 à minuit
  • Réunions des commissions de sélection : du 17 avril au 02 juin 2023
  • Décisions de l’établissement :
  • Conseil académique restreint du 19 juin 2023 : validation des recrutements
  • Conseil d'administration restreint du 4 juillet 2023 : proposition des indices de rémunération
  • Date de prise de fonction : 1er septembre 2023

Conditions de recrutement

  • Justifier, depuis au moins trois ans, d'une activité professionnelle principale, autre qu'une activité d'enseignement,
  • Justifier d'une expérience professionnelle directement en rapport avec la spécialité enseignée.

Profils

Ci-dessous la liste des postes publiés, cliquez sur le numéro d'emploi pour visualiser le profil

N° d'emploi

 

Niveau du contrat

 

Discipline

Date de début du contrat

Composante 

8012P

PR

05-Réseaux et métiers de la banque, gestion de patrimoine

01/09/2023

DEG

8005P

PR

06-Les domaines de la Culture, du Patrimoine et de l’Événementiel

01/09/2023

ESTHUA

8052M

MCF

06-Marketing digital

01/09/2023

ESTHUA

8011M

MCF

06-Sciences de Gestion- Spécialité Marketing et Digital

01/09/2023

IAE-ANGERS

8015M

MCF

06-Sciences de Gestion- Spécialité Marketing et Communication

01/09/2023

IAE-ANGERS

8018M

MCF

06-Projet Professionnel de l’Étudiant (PPPE) et communication professionnelle

01/09/2023

POLYTECH

8028P

PR

06-Gestion de projets, l’Entreprenariat et la Propriété industrielle et intellectuelle

01/09/2023

POLYTECH

8037P

PR

06-Management et Gestion par la qualité des établissements sanitaires et médico-sociaux

01/09/2023

POLYTECH

8043M

MCF

16-Psychologie

01/09/2023

LLSH

8041P

PR

23-Œnologie et Œnotourisme

01/09/2023

ESTHUA

8045M

MCF

23-Transition écologique et RSE

01/09/2023

ESTHUA

8049M

MCF

27-Informatique

01/09/2023

IUT-ANGERS-CHOLET

8027M

MCF

32-Hygiène, Sécurité, Environnement

01/09/2023

SCIENCES

8050P

PR

60-Gestion de projet, Management de projet, de la qualité

01/09/2023

IUT-ANGERS-CHOLET

8023P

PR

60-61-Assurance qualité et Gestion de la qualité

01/09/2023

POLYTECH

8010M

MCF

62-Qualité des produits de santé

01/09/2023

POLYTECH

8047M

MCF

62- Qualité : démarche, outils et méthodes, contrôle, audit, certification et évaluation des établissements de santé sanitaires et médico-sociaux (ESSMS)

01/09/2023

POLYTECH

1445M

MCF

71-Edition-Communication

01/09/2023

LLSH

1443M

MCF

85-Pilotage du réseau SAM

01/09/2023

SANTÉ

0199M

MCF

86-Officine

01/09/2023

SANTÉ Département Pharmacie

1364P

PR

86-Pharmacie clinique

01/09/2023

SANTÉ

1390M

MCF

86-Officine

01/09/2023

SANTÉ

1399M

MCF

86-Enseignements liés au médicament et prise en charge du patient

01/09/2023

SANTÉ

Durée

Maîtres de conférences associés à mi-temps

Ils sont nommés pour une période de trois ans par arrêté du ministre chargé de l’enseignement supérieur suivant la procédure prévue à l’article 2 du décret n°85-733 du 17 juillet 1985, modifié.

Cette nomination peut être renouvelée dans les mêmes conditions, pour une durée qui ne peut être supérieure à trois ans, au vu d’un rapport d’activité et selon les modalités prévues à l’article 2 du présent décret.

Professeurs des universités associés à mi-temps

Ils sont nommés pour une période qui ne peut être inférieure à trois ans ni supérieure à neuf ans suivant la procédure prévue à l’article 2 du décret n°85-733 du 17 juillet 1985, modifié, pour les associés à temps plein.

Dans cette dernière limite, cette nomination peut être renouvelée une ou plusieurs fois, au vu d’un rapport d’activité et dans les conditions prévues à l’article 2 du décret n°85-733 du 17 juillet 1985, modifié.

Obligations de service

Les obligations de service correspondent au service d'enseignement et de recherche des enseignants-chercheurs titulaires de même catégorie soit, au titre de l'enseignement : 64h de cours magistraux ou 96h de travaux dirigés.

Dispositions particulières

  • La cessation de l'activité principale entraîne de plein droit la cessation du contrat d'association au terme de l'année universitaire en cours.
  • Les agents publics postulant à des fonctions d'enseignant associé à mi-temps doivent obtenir une autorisation de l'autorité hiérarchique dont ils relèvent. Celle-ci est réputée acquise à l'expiration d'un délai de deux mois suivant la réception de la demande.
  • Les agents publics exerçant dans un établissement d'enseignement ou de recherche ne peuvent être nommés enseignants associés à mi-temps.

Rémunération

La rémunération des professeurs associés à mi-temps est fixée, lors de leur recrutement, par référence à l'indice brut 453.

En cas de maintien en fonctions ou de renouvellement de la nomination de ces personnels, leur rémunération peut être maintenue ou augmentée, selon la grille suivante, sans pouvoir excéder la rémunération afférente à l'indice brut 582 : 453, 475, 514, 572, 582.

La rémunération des maîtres de conférences associés à mi-temps est fixée, lors de leur recrutement, par référence à l'indice brut 253.

En cas de renouvellement de la nomination de ces personnels, leur rémunération peut être maintenue ou augmentée, selon la grille suivante, sans pouvoir toutefois excéder la rémunération afférente à l'indice brut 404 : 253, 256, 297, 336, 369, 401, 404.

La limite d'âge des enseignants associés

La limite d'âge des agents contractuels employés par les administrations de l’État et de leurs établissements publics ne présentant pas un caractère industriel et commercial est fixée à 67 ans. Cette limite d'age s'applique aux enseignants associés. L'article 20 de la loi n°47-1465 du 8 août 1947 fixant à 65 ans la limite d'âge des contractuels est abrogé. La limite d'âge des agents non titulaires est fixée, à titre transitoire, comme indiqué dans le tableau suivant.

L'âge limite d'activité est progressivement porté à 67 ans, dans les conditions suivantes :

Année de naissance

Age limite d'activité

Avant le 1er juillet 1951

65 ans

Du 1er juillet 1951 au 31 décembre 1951

65 ans et 4 mois

1952

65 ans et 9 mois

1953

66 ans et 2 mois

1954

66 ans et 7 mois

A partir de 1955

67 ans

 Contacts
– Responsable du service personnel enseignant
Céline Le Roux celine.leroux @ univ-angers.fr
– Gestionnaire en charge des dossiers de l'UA
Sandrine Montfort sandrine.montfort @ univ-angers.fr 

Comment candidater ?

Pour candidater, Télécharger le dossier de candidature 2023

Le dossier complété, signé et accompagné des pièces justificatives demandées doit être transmis uniquement par mél, sur un seul fichier PDF, avant le 15 mars 2023, minuit à l'adresse suivante : sandrine.montfort @ univ-angers.fr

Attention :

  • Le dossier PDF doit être nommé de la manière suivante : PAST_N° du poste_Nom_Prénom du candidat (exemple : PAST_8031_DUPONT_Fabien)
  • Si votre dossier PDF est trop volumineux et ne peut pas être transmis via votre messagerie, vous pouvez utiliser un service gratuit pour transmettre votre candidature du type (we transfer, dropbox…)
  • Tout dossier incomplet sera déclaré irrecevable.
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